四虎影视88aa久久人妻|精品久久久中文字幕人妻|日韩一区精品久久|国产精品人妻免费精品|天天做天天爱夜夜爽女人爽

百度統計 百度離線寶

合肥臥濤

您專業的項目申報定制平臺!400-0507-580

項目申報咨詢:15855199550項目申報咨詢:0551-65300044

臥濤精準把握政策動向

2022年認定!宣城市省級工業設計中心申報費用、申報材料及申報條件要求

作者: 編輯: 來源: 發布日期: 2022.02.22

以下將為大家具體帶來關于 2022年認定政策!想要咨詢申報宣城市省級工業設計中心 的企業單位可以進來看看,以下內容包括宣城市 省級工業設計中心申報費用、申報材料及申報條件要求等,具體費用問題詳情可以咨詢以下專人為你解答。有問題的可以免費咨詢小編為您解答指導!

政策專人免費指導電話:19855109130(可加v),0551-65300586


宣城市省級工業設計中心申報材料

(一)《安徽省工業設計中心申請表》,并附相關證明材料。

(二)兩年來企業工業設計中心或工業設計企業建設及運行情況。

(三)有關設立批準、要素投入、獲獎、知識產權等事項需附相關佐證材料或照片。


宣城市省級工業設計中心申報條件要求

已建立工業設計中心的企業申請認定應具備以下基本條件:

(一)遵守國家法律法規,符合產業政策和地方經濟社會發展要求,認真履行社會責任,在本省本行業內具有明顯的規模和競爭優勢。

(二)有較強的創新能力和較高的研究開發投入,知識產權應用及保護制度健全,擁有一定數量的自主知識產權和自主品牌。

(三)重視工業設計工作,有長效的工業設計投入機制,能為工業設計中心建設創造良好的條件。

(四)已設立工業設計中心兩年以上,有固定的工作場所、工業設計研究試驗條件和基礎設施,具備獨立承擔相關工業設計任務、提供工業設計服務或教育培訓專業人員的能力。

(五)工業設計中心組織體系完善,機制健全,管理科學,發展規劃和目標明確。

(六)工業設計中心人員隊伍規模和結構合理,經驗豐富,擁有較強的設計研究和創新設計能力,處于省內同行業領先地位。工業設計從業人員30人以上,其中具有大學本科及以上學歷人員、具有技師(高級技師)職業資格的人員和具有高級專業技術職務的人員比例不低于 60%(不重復累計)。

(七)工業設計中心創新能力強,業績突出,設計產品已取得顯著經濟效益,或獲得市級及以上部門的表彰,近兩年內獲得授權專利(含版權及其他著作權)15項以上。

(八)企業兩年內(截止申請日期)未發生重大質量或安全事故,沒有違法行為或涉嫌違法正在接受有關部門審查的情況。

工業設計企業申請認定應具備以下基本條件:

(一)遵守國家法律法規,符合產業政策和地方經濟社會發展要求,認真履行社會責任,在本省行業內具有明顯的規模和競爭優勢。

(二)成立兩年以上(省外知名設計公司在我省設立的具有獨立法人資格的分中心或設計公司,成立年限可以放寬至一年以上),以工業設計服務為主營業務,具有工業設計研究試驗條件和基礎設施,具備獨立承擔相關工業設計任務、提供工業設計服務和系統設計咨詢服務的能力。

(三)擁有設計水平高、經驗豐富的工業設計師,擁有一定規模的設計人才,隊伍結構科學合理,在省內同行業中具有較強的設計人才優勢。工業設計從業人員20人以上,其中具有大學本科以上學歷人員、具有技師(高級技師)職業資格的人員和具有高級專業技術職務的人員比例不低于 60%(不重復累計)。

(四)工業設計服務水平在省內行業中處于領先地位,業績突出,經營穩定。近兩年,工業設計服務年營業收入不低于300萬元且占企業總營業收入的比例不低于 40%,利潤率高于行業平均水平。

(五)兩年內(截止申請日期)未發生重大質量或安全事故,沒有違法行為或涉嫌違法正在接受有關部門審查的情況。

 

推薦資訊

蜀山區新增六家合肥市工程技術研究中心

近日,臥濤了解到合肥市科技局公布了2017年度合肥市工程技術研究中心擬組建名單,蜀山區的合肥德通科貿有限公司、安徽天禾農業科技股份有限公司、安徽徽風新型合成材料有限公司、安徽少年兒童出版社、安徽大千生物工程有限公司以及安徽交建遠見園林有限公司獲批組建,新增六家市級工程技術研究中心。截止目前,蜀山區......
2017-09-28

安徽:省重大專項補齊工業“短板”引領轉型發展

臥濤了解“十三五”以來,安徽為進一步壯大實體經濟,持續擴大有效投入,通過下大力氣“抓大謀強”,發揮省重大專項在補短板、增動能等方面的關鍵作用,有力推動全省工業經濟實現了質量和效益的穩步提升。這里是惠而浦中國股份有限公司剛剛建成的高端滾筒洗衣機生產線,在我身旁我們可以看到,雖然還處于試生產階段,......
2017-09-28

咨詢熱線

400-0507-580
主站蜘蛛池模板: 欧美乱码伦视频免费| 极品妇女扒开粉嫩小泬| 欧美怡春院一区二区三区| 久久人人妻人人爽人人爽| 精品有码一区二区三区| 在线成人一区二区三区| av色综合久久天堂av色综合| 狠狠色色综合网站| 欧美伊人色综合久久天天| 国产女人好紧好爽| 裸体黄视频一区二区三区| 中文字幕av久久一区二区| 中文字幕丝袜精品久久| 看黄a大片日本真人视频直播| 久久婷婷五月综合成人d啪| 亚洲成av人片在线观高清| 亚洲av无一区二区三区久久蜜桃| 国产片a国产片免费看视频| 日本55丰满熟妇厨房伦| 羞羞视频在线观看| 北条麻妃一区二区三区av高清| 国产女孩久久久一区二区三区www 国产乱人伦精品一区二区在线观看 | 国产亚洲精品久久久久5区| 亚洲人成电影网站色www两男一女| 国产情侣一区二区三区| 国产sm调教折磨视频失禁| 三级国产av一区| 精品久久久久久中文字幕大豆网| 亚洲国产精品久久久久秋霞小说 | 波多野结衣乱码中文字幕| 日韩人妻精品资源一区二区三区| 欧美人妻少妇精品久久黑人 | 国产一区二区在线视频网站| 黑人上司粗大拔不出来电影| 国产99视频精品免视看9| 国产无遮挡裸体美女视频| 真实国内东北乱子福利视频一区| 久久婷婷五月综合色国产| 97久久超碰精品视觉盛宴| a国产在线v的不卡视频| 一本大道东京热无码aⅴ|